创新发布会

第十一期诚信供应链创新平台发布会公告

2014-04-02 发布

201442日,周三下午,由广东mgm美高梅娱乐场和上海富山精密机械有限企业(以下简称“上海富山”)共同倡导发起的“诚信供应链创新平台第十一期创新发布会”在广东mgm美高梅娱乐场上海办公室11楼会议室盛大召开。此次大会还分别在广东mgm美高梅娱乐场广州总部、广东mgm美高梅娱乐场柬埔寨办事处以及富山福建办事处设立了三处分会场,通过视频连线,每个会场的画面完美同步,各会场座无虚席。广东mgm美高梅娱乐场集团余部长携集团经营管理部部长助理陈丽茵、邓伟志、谢斯达、王婉芝等4位拨冗出席了此次大会,大会还邀请了广东mgm美高梅娱乐场旗下的众多供应商伙伴及合作伙伴,他们是上海富山精密机械有限企业董事长吴良杰团队、泰州良帅服饰有限企业总经理王建新团队、无锡威可楷发斯宁科技有限企业总经理庄凤、Talon Zipper VivianMTS副总经理岳涛、MTS客服部经理林园园、成美商标织造股份有限企业总经理BROSS LU、维柏思特衬布(南通)有限企业喻文莉、PGM企业杨海燕、海安县伟业针织厂总经理余十林、沭阳雨杉服饰总经理朱桂华、上海BV实验室Steven ZhaoDora Ding、上海恒丰拉链有限企业杨新川和舒美玲、上海吉丞服饰有限企业总经理翁松平、加拿大基因科技有限企业销售总监郑金焕、如皋双龙建制衣有限企业董事长邵海建团队、泰尔佳针织制衣有限企业董事长钱德平团队、盐城礼福麦mgm美高梅娱乐场用品有限企业总经理孙桂香团队、安徽舒雅集团董事长张克義、句容新利源总经理陶娜团队、安徽六安市永联服饰有限企业总经理李道彬团队等总计20多家参会供应商,参与总人数达到300多人。


大会在下午2:30分如期举行,由广东mgm美高梅娱乐场副总经理杨全兴主持了大会现场,到场嘉宾先容完毕后,由如皋双龙健董事长邵海健和盐城立福麦总经理孙桂香现场发言,他们分别表示会紧跟广东mgm美高梅娱乐场的创新思想,紧跟杨总的创新步伐,一同加入到创新的行列中。孙总言简意赅的发言:“创新是大家服装企业的唯一出路,只有创新才能发展,创新就是今天比昨天有进步,明天比今天做得更好,大家一定要坚持!”这句话充分反映了创新在行业未来发展道路中有着至关重要的作用!之后,上海富山董事长吴良杰也为大会做了简短的发言,呼吁更多极具创新思维的个人乃至团队都加入创新的行列。


     广东mgm美高梅娱乐场织品进出口股份有限企业杨全兴副总经理在第十一期创新大会上的发言内容摘要如下:在劳动力工资不断上涨的情况下,人民币升值了30%的状态,来自于东南亚的竞争也日益白热化,在这样一个前提下,广东mgm美高梅娱乐场诚信供应链创新平台自20133月正式成立,该平台的发展分为三个阶段,第一阶段:通过在技术、管理和服务三个领域进行创新。为什么要研究这三个领域?首先,技术创新主要立足于解决怎样把产能提高得更快,能够给客人一个可以接受的价格,让大家的企业家们获得利润是非常重要的。做法就是把各个生产机械或者mgm美高梅娱乐场机械组织起来,用最优化的高速稳定单耗少的设备组成一个生产供应链群或生产小组,按照客户的订单配套生产,使这个设备产能最大化。让大家的企业跑的更快一点。其次,管理创新的目的,无论大家有多好的设备,你的工人如何熟悉,大家都知道面辅料如果不能够及时到达工厂,这个都是不能干的,不能及时到达的原因有很多种,比如工厂的原因,打板打得不够好,保证不了交期。管理的最终目的就是让客户通过批核,让面辅料快速的进入工厂,给予大家生产厂家至少要有35天以上生产周期去生产这批货物,这个非常重要。最后,服务创新解决是如何帮助你的客户和供应商快速解决问题,能够让这些问题轻而易举的得到解决,服务好他们,更加重要通过服务,感动和你接触的人,让他能够成为你忠实的支撑者。第二阶段,加入了质量和实行力创新,因为一旦发现质量不好,这个企业几乎没有办法生产,要在质量方面持续的创新,把品质做到从质量的水平向均值的水平去前进,做出的每件衣服一件和一百万件是一样的品质。实行力,每个企业有很多规章制度,但是你会发现真正能够落地实行的非常少。第三阶段从2014年增加了环保和社会责任,因为大家生处的地球,一半的土地都被污染了,空气也是,人类已经不能呼吸。这样的大环境下还谈什么GDP,谈什么发展,因此上线了环保和社会责任,强化每个人对于社会责任的意识。以上是大家现在该着眼去干的事情,这也是成立诚信供应链创新平台的意义和发布的原因。

随后,广东mgm美高梅娱乐场副总经理杨全兴又带领大家展望未来将面临的环境上的巨变,他谈及了以下几点:14G时代,手机将会成为消费终端和消费市场的一个引领者。将来都会围绕手机来进行创新和营销。2 未来企业的形态是趋于小而精,大的企业很难做。3 国家重要战略是政府那双无形的收慢慢收回,未来是市场的手来决定。4 自贸区的作用未来还会凸显,人民币未来自由支付。5 大家现在很多企业的营业执照只能申请做成衣,做了针织就不能做梭织,反之亦然,但是未来就不会存在这样的问题。5 未来消费城乡一体化,没有地域的差异,网上体验将会是非常重大的趋势。像京东商城也正在尝试先使用后支付。现在alibaba支付宝,已经对实体银行产生了很大的冲击,国家未来会慢慢规范。未来如果不懂网络,几乎不能做生意。6 供应链平台一体化,通过供应链的网络,不断更新,在SAME PAGE上发现问题并找出问题环节。系统在供应链里面发挥作用,通过完全透明化减少隔阂。7 机器人的时代已经来临,无论你做哪件衣服,其实都是机械的重复,汽车行业其实已经引用很多。相信机器人引用到成衣行业中,会对工人的刺激更大,这样也会促使工人重新考虑这份工作的重要性,工人的思想通过了转变。未来科技发展的速度可能超乎想象。

除了去年广东mgm美高梅娱乐场旗下工厂如皋双龙健在诚信供应链创新平台成立以后也速度成立了工厂层面的创新小组后,今年不少工厂也陆续成立创新小组,此次大会上一一先容,他们是句容新利源、盐城立福麦、泰尔佳、安徽舒雅、六安永联。广东mgm美高梅娱乐场副总经理杨全兴在大会上讲到创新团队的重要性,内容摘要如下:广东mgm美高梅娱乐场是专业做OEM的进出口企业,大家有两个值得学习和借鉴的榜样,他们是郭台铭的富士康和冯国经的利丰。富士康从一个20多人小规模的山寨工厂转变为年营业额超过1200亿美金的企业,到底有着什么样的核心竞争力才使得它能够在20年里迅速转型成为一个世界最大代工厂呢?经过研究,大家可以发现他的四个核心竞争力,第一,郭台铭把500位学法律专业的大学毕业生和学工程技术专业的大学毕业生组合到了一起并成立了专利团队,这个团队专门负责把世界五百强的产品买回来后拆开,研究这些产品之中哪些是已经申请专利并注册的,对这些产品进行创新改进,再进行注册申请专利;没有申请专利注册的零部件就马上进行专利的注册申请。这样一个案例是,苹果企业的高管在与富士康和四大代工厂谈订单的时候,有地方必须先提一下,所有的美国企业或者世界五百强企业也好,这些企业都不会把订单下给一个企业去生产,最少也要下放到35家生产厂商去生产,所以在订单的谈判过程中,苹果企业高管到达富士康之后,富士康首先先展示一份PPT,通过PPT告诉苹果企业的高管,这部手机只要给到富士康代工,富士康的零部件都是自己的专利,如果给其他代工,是需要收专利费的;但如果给到富士康,就不需要收取专利费。所以这个核心竞争力就是利用专利申请的做法把很多竞争对手挡在门外。第二是快速打样,在代工行业没有样品就没有订单。富士康也经历了很多痛苦的转型,从原来老模具师傅手把手带领小模具师傅这样一个模式,在经历过几年的试验后发现,老师傅根本不愿意把手艺全都传授给小师傅,因此造成了质量不稳定,打样速度慢的后果。后来郭台铭就利用各种先进监控手段,把老师傅的动作都拆分形成模具并与松下合作,把300多个核心部件和生产过程,全部拆分成了模具生产。因此,就有了这样一个经典案例,SAMSUNG企业和苹果企业的在招标大会上,日本的代工企业在拿到样机后,需要20天才能做出样品,而德国的代工企业需要22天,但是郭台铭的打样只需要24小时,而且品质非常到位。在这样的情况下,因为速度快,质量稳定,因此获得大量订单。第三是富士康的整个供应链管理产生的巨大效应,已经做到亏损阶段到生产打平到出运盈利的模式,这使得他的整个供应链在代工业的竞争力达到了很高的水平。第四就是营销团队,所有的订单都有人来操作下单,因此研究这些下单人员是尤为重要的举措,富士康研究这种举措让每个营销人员把所对应下单人员的喜怒哀乐,包括血型、星座喜欢吃的东西、做的事情、喜欢哪些体育运动等全方位进行研究,研究结果最终记录归入档案中。有这样一个精彩的案例,苹果企业到台湾下订单,五大代工厂的董事长都在机场接机,富士康只是一位总监去接机,面对这样的状况接机这位总监十分担忧,但是当苹果企业的高管出来的时候,郭台铭和苹果企业的高管结伴走出了候机大厅并谈笑风生。因此,足以证明营销团队的研究工作做到了极致,况且还是在这样一种偶遇的情况下,让苹果企业的高管碰巧遇见了郭台铭,因此,郭台铭与富士康高管路途上愉快的交谈,为日后从苹果企业接到大单打下基础。利丰企业,1906年在广州建立了一家贸易企业。当年冯国经与冯国纶的爷爷,通过不错的英语技能从事一些翻译的工作,在工作中发现了许多商机,国外人也通过他去采购,久而久之有了一定的发展。总结后发现,重大的发展其实还是在冯国经和冯国纶手上得以体现,利丰巨大发展的原因主要通过四大核心竞争力,第一在全球建立了68个采购办事处,这个采购办事处最大化的发挥了他的全球搜寻的能力,把最优质最快速的性价比最高的产品,提供给他的目标客户。第二冯国经和冯国纶都是哈佛的毕业生,所以他们有很多的顶层的人脉。第三他们在供应链管理的模式上创造了很多新的模式,比如说一站式采购模式,利丰企业什么产品都能做,从服装到玩具到杂货到电器等等。而且他们在供应链管理的模式向下从验厂到出运到品牌管理也做得非常出色,他们有三家上市企业,利保、利合和利丰,利丰专门进行代理,利保专门进行物流,利合专门进行品牌管理,这三个上市企业在同一运营中心的安排下,发挥了很大的协同效应,他们买下来很多品牌后,把这些品牌的商品卖回给到世界五百强的商店里面去,通过物流的不断整合,物流的配送和准确度,帮助这些客户进行一个安全及时并且价格优惠的到店服务,利丰的四大核心竞争力也创造了利丰作为贸易商的奇迹。

 

广东mgm美高梅娱乐场副总经理杨全兴的发言的确引发了大家很多思考,创新的步伐不能停止,未来唯一不变的变,在网络、科技时代迅速发展的时代,你不去学习新常识,不去接受新事物,无法适应电商一体化,你就会发展的很慢,甚至被社会淘汰。

之后,大家进入大会颁奖环节,获得第十一期技术创新之星的是广东mgm美高梅娱乐场TD部邵琳琳、如皋双龙健创新小组、上海富山余联忠、六安永联林国策;获得第十一期管理创新之星的是福建新宏运林清花、加拿大基因科技郑金焕;获得第十一期环保和社会责任创新之星的是广东mgm美高梅娱乐场李丹和陈实、SSI企业Robert A. Schlossberg。大会上分别有请以上获奖人上台为与会嘉宾先容建议内容,通过每期大会上的分享,很多供应商表示获益良多,实用型创新建议都在会后被带回工厂学习使用,效果立竿见影。广东mgm美高梅娱乐场诚信供应链创新平台的目标就是你“你贡献你的创新,我奖励你的创新!”通过该平台,共享创新,为供应链创造高效低耗。

大会特别环节有请安徽舒雅董事长张克義分享他的个人原创的“订单操作一表通”,通过使用订单操作一表通,把一个款式的操作全部在一表面上实现,把所有涉及这一款是的所有部门、客户还是工厂,全部通过这张表作为操作平台,在上面反应所有问题。另外,还特别有请TP科技的王先生带来贵企业创意小改方面的独创先进技术,这次大会不仅给供应商提供了学习的平台,也提供了一个分享交流的机会。我相信很多供应商在会后有很多体会和感悟,同时也带给他们更多信心去挑战未来诸多不可能性,把不可能变为可能,创新无处不在。

 

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